あなたは、周りの人から「いつも優しくて、本当に頼りになる」と言われたことがありませんか?
もしかすると、あなたはISFJ-ALという性格タイプかもしれません。
ISFJ-ALのあなたは、他人の気持ちを敏感に察知し、困っている人を見ると放っておけない心の優しさを持っています。
そして、一度引き受けた責任は最後まで全うしようとする、とても信頼できる人なのです。
この記事では、そんなあなたの素晴らしい特徴や、時として感じるかもしれない悩みについて詳しく解説します。
きっと「これ、まさに自分のことだ!」と思える内容が見つかるはずです。
今回も、性格研究者で悪者図鑑著者のトキワ(@etokiwa999)が解説していきます。
※HEXACO-JP性格診断を開発しました!MBTIより科学的根拠があります。詳細は以下タップしてください。

目次
HEXACOの概要
HEXACOとは何か
あなたの性格をより深く理解できる「HEXACO(ヘキサコ)」という新しいモデルがあります。
これは6つの要素で人の性格を分析する方法です。
H・E・X・A・C・Oの6文字が、それぞれ異なる性格の側面を表しています。
従来の性格分析よりも、あなたの本当の姿に近づけるでしょう。
6つの要素は以下のようになっています:
- H:正直・謙虚さ(Honesty-Humility)
- E:情動性(Emotionality)
- X:外向性(eXtraversion)
- A:協調性(Agreeableness)
- C:誠実性(Conscientiousness)
- O:開放性(Openness)
もしかすると、これまで「自分の性格がよくわからない」と感じていたかもしれません。
しかし、HEXACOモデルなら、あなたの複雑な内面をより正確に映し出せます。
特に「正直・謙虚さ」という新しい要素が加わったことで、従来のモデルでは捉えきれなかった部分まで分析できるのです。
HEXACOによる64分類
6つの要素それぞれの高い・低いで64タイプに分類します。具体的には以下です。
- H:正直・謙虚さ(Honesty-Humility)
- 高い→ライト(L:Light)
- 低い→ダーク(D:Dark)
- E:情動性(Emotionality)
- 高い→不安型(T:Turbulence)
- 低い→自信型(A:Assertiveness)
- X:外向性(eXtraversion)
- 高い→外向型(E:Extrovert)
- 低い→内向型(I:Introvert)
- A:協調性(Agreeableness)
- 高い→感情型(F:Feeling)
- 低い→思考型(T:Thinking)
- C:誠実性(Conscientiousness)
- 高い→(J:Judging)
- 低い→(P:Prospecting)
- O:開放性(Openness)
- 高い→直感型(N:iNtuitive)
- 低い→感覚型(S:Sensor)
これらを16personalitiesのように繋げてタイプを表現します。それでは各種タイプを紹介していきます!
ISFJ-T(擁護者・自信型)とは?
ISFJ-Aは、ビッグファイブの低い外向性(I)、低い開放性(S)、高い協調性(F)、高い誠実性(J)、低い神経症傾向(A)を持つタイプです。
- 高い共感力と思いやり
- 責任感と信頼性の強さ
- 実践的なサポート能力
- 自信に満ちた決断力
- 伝統と調和の重視
彼らは他者のニーズに敏感で、実際的な方法で支援することを得意とします。詳細に注意を払い、安定性と一貫性を重視します。
対人関係では、思いやりと誠実さを大切にします。変化には慎重ですが、必要性を理解すれば適応します。ストレス耐性が高く、困難な状況でも落ち着いて対処できます。
ISFJ-AL の特徴
特徴①「心の支えとなる献身的な人」
あなたは、困っている人を見ると「何かできることはないかな」と自然に考えてしまうタイプではありませんか?
ISFJ-ALのあなたは、他者のニーズを敏感に察知し、いつでも手を差し伸べる準備ができています。
周りの人があなたに相談を持ちかけることが多いのも、あなたの温かい人柄を感じ取っているからでしょう。
あなたの自信に満ちた優しさは、多くの人にとって心の支えとなっているのです。
あなたの素晴らしい特徴は以下のような場面で現れます:
- 友人が悩んでいるとき、相手の気持ちに寄り添って話を聞く
- 一度約束したことは、どんなに忙しくても必ず守ろうとする
- 相手が何を必要としているか、言葉にしなくても気づいてしまう
あなたは、自分の役割を果たすことに深い満足感を感じているはずです。
チームの中で調和を生み出し、みんなが安心して過ごせる環境を作るのが得意ですね。
また、高い倫理観を持っているあなたは、公平で公正な判断を下すことができます。
このように、あなたの誠実さと献身性は、周囲の人々にとってかけがえのない存在なのです。
特徴②「安心感を与える伝統の守り手」
「新しいことよりも、やっぱり慣れた方法のほうが落ち着く」と感じることはありませんか?
ISFJ-ALのあなたは、安定した環境を好み、試行錯誤された方法を大切にする傾向があります。
急に予定が変わったり、新しいルールが導入されたりすると、少し戸惑ってしまうかもしれません。
でも、それは慎重さの表れであり、あなたの自信に基づいた判断なのです。
あなたのこうした特徴は、以下のような形で現れるでしょう:
- 計画を立てるとき、リスクを考慮して慎重に進める
- 職場や家庭で、みんなが守るべきルールを大切にする
- 過去の経験や先輩のアドバイスを参考にして決断する
あなたは、長期的な関係を築くのが本当に上手ですね。
友人や家族との絆を何よりも大切にし、その関係を維持するために努力を惜しみません。
また、あなたの高い倫理観は、人との関係においても誠実さとして表れます。
つまり、あなたは安定と信頼をもたらす、みんなにとって心強い存在なのです。
特徴③「完璧を求める責任感の強いプロフェッショナル」
「これで本当に大丈夫かな?」と何度も見直してしまう経験はありませんか?
ISFJ-ALのあなたは、細かな点まで気を配り、常に高いクオリティを目指して取り組みます。
他の人が見逃してしまうような小さなミスにも気づき、「やるからには完璧に」という姿勢で臨むでしょう。
この丁寧さこそが、あなたが周囲から信頼される大きな理由なのです。
あなたの責任感は、こんな場面で輝いています:
- 資料を作るとき、誤字脱字がないか何度もチェックする
- 締め切りよりも早めに作業を完了させ、余裕を持って提出する
- 長時間の作業でも集中力を維持し、最後まで手を抜かない
あなたは、自分に与えられた役割を果たすことに深いやりがいを感じているはずです。
どんなに大変な仕事でも、責任を持って最後まで完遂しようとしますね。
また、その誠実な取り組み姿勢は、周りの人にも良い影響を与えています。
このように、あなたの細やかさと責任感は、多くの人から頼られる理由となっているのです。
ISFJ-AL の長所と短所
ISFJ-AL の長所
あなたの最大の魅力は、その揺るぎない信頼性と温かい思いやりの心です。
きっと周りの人から「あの人に頼めば安心」と思われる経験を何度もしているでしょう。
あなたは相手のニーズを直感的に理解し、期待以上のサポートを提供することができます。
そして、その行動すべてに自信と誠実さがにじみ出ているのです。
あなたの素晴らしい長所はこのような形で現れています:
- 「今度の件、よろしく」と言われたら、必ず期待に応える
- 相手が言葉にしない気持ちまで察して、適切な配慮ができる
- 困難な状況でも諦めず、粘り強く取り組み続ける
さらに、あなたには場の雰囲気を和ませる特別な才能がありますね。
チームに対立が生まれそうになったとき、自然と調整役として動いているはずです。
また、長年培ってきた経験を活かし、実用的なアドバイスを与えることも得意でしょう。
このように、あなたは信頼と安心感を与える、かけがえのない存在なのです。
ISFJ-AL の短所
「もっと柔軟に考えられたらいいのに」と自分で思うことはありませんか?
あなたの慎重さは素晴らしい長所ですが、時として新しいアイデアを受け入れるのに時間がかかってしまうかもしれません。
いつもの方法で上手くいっているからこそ、変化に対して「本当に大丈夫?」と心配になってしまうのでしょう。
また、自信があるからこそ、他の人の意見に耳を貸さなくなることもあるかもしれません。
あなたが気をつけたい点は以下のようなものです:
- 「完璧にやらなきゃ」と思いすぎて、自分や周りにプレッシャーをかけてしまう
- アドバイスを「批判された」と感じて、心を閉ざしてしまう
- 「大丈夫です」と言いながら、実は我慢しすぎている
もしかすると、周りの期待に応えようとして無理をしすぎていることもあるでしょう。
「頼まれたら断れない」という優しさが、時として自分を苦しめてしまうかもしれません。
また、あなたの高い基準が、時として「融通が利かない」と思われることもあるでしょう。
でも、これらは全て「強すぎる長所」の裏返しなのです。バランスを取ることで、より輝けるはずです。
ISFJ-AL の恋愛関係の傾向と改善策
ISFJ-ALの恋愛の傾向
あなたは恋愛において「この人と一緒に人生を歩んでいきたい」と真剣に考えるタイプではありませんか?
ISFJ-ALのあなたは、深い愛情と献身的な態度で大切な人と向き合います。
一時的な関係ではなく、お互いを支え合える長期的なパートナーシップを求めているでしょう。
そして、自信を持って自分の気持ちを表現し、相手に安心感を与えることができるのです。
あなたの恋愛スタイルはこのような特徴があります:
- 相手が疲れているとき、言葉にしなくても察して支えてあげる
- 約束は絶対に守り、嘘をついたり裏切ったりしない
- 記念日や相手の好みを覚えていて、さりげなく喜ばせる
あなたは、きっと「結婚して家族を築きたい」という気持ちが強いでしょう。
将来のことを真剣に考え、お互いの価値観を大切にする関係を望んでいるはずです。
また、誠実さと忠誠心を何よりも重視し、お互いを尊重し合える関係を理想としています。
このように、あなたは愛情深く頼りになる、理想的なパートナーなのです。
恋愛で問題になる時と改善策
「相手のために何でもしてあげたい」と思うあまり、自分のことを後回しにしてしまうことはありませんか?
あなたの優しさは素晴らしいのですが、時として相手に依存しすぎてしまったり、自分を犠牲にしすぎたりしてしまうかもしれません。
「こんなことを言ったら嫌われるかも」と思って、本当の気持ちを伝えられずにいることもあるでしょう。
そんな我慢が積み重なると、知らず知らずのうちにストレスが溜まってしまうのです。
より良い関係を築くために、こんなことを意識してみてください:
- 「今日はちょっと疲れているから、早く帰りたいな」など、素直な気持ちを伝える
- 相手に頼りすぎず、自分の趣味や友人関係も大切にする
- 「完璧なカップルでいなきゃ」と思わず、時にはお互いの不完全さも受け入れる
もしかすると、新しいデートスポットや違うタイプの映画を試すことに抵抗を感じるかもしれません。
でも、パートナーと一緒に新しい経験をすることで、関係はさらに深まるはずです。
また、「こうあるべき」という考えを少し緩めることで、もっと自然体でいられるでしょう。
あなたの持つ愛情の深さを、より健康的な形で表現できるようになるのです。
ISFJ-AL の友人関係の傾向と改善策
友人関係の傾向
あなたは友人から「いつでも相談できる人」として頼られることが多いのではないでしょうか?
ISFJ-ALのあなたは、友情を人生の宝物のように大切にし、長年にわたって深い絆を築くのが得意です。
友人が困っているときは、たとえ忙しくても時間を作って話を聞いてあげるでしょう。
そんなあなたの誠実さと思いやりに、多くの人が心を開いているはずです。
あなたの友人関係にはこのような特徴があります:
- 友人の誕生日や大切な日を覚えていて、必ずお祝いのメッセージを送る
- 「今度会おう」と言ったら、必ず実現させようと努力する
- 友人の小さな変化にも気づき、「大丈夫?」と声をかけてあげる
あなたは、数え切れないほどたくさんの友人より、少数の親しい友人との関係を重視しているでしょう。
表面的な付き合いではなく、お互いの本音を語り合える深い関係を求めているはずです。
また、友人との約束や秘密は絶対に守り、信頼関係を何よりも大切にしています。
このように、あなたは友人にとって心強い支えとなる、かけがえのない存在なのです。
友人関係で問題になる時と改善策
「みんなで意見が分かれたとき、自分の考えを言うのが苦手」と感じることはありませんか?
あなたは友人の気持ちを大切にするあまり、自分の本当の意見を飲み込んでしまうことがあるかもしれません。
「こんなことを言ったら、みんなの和が乱れるかな」と心配になって、つい黙ってしまうでしょう。
でも、そんな我慢が続くと、知らないうちにストレスが溜まってしまうのです。
友人関係をより豊かにするために、こんなことを試してみてください:
- 「私はこう思うけど、みんなはどう?」と、柔らかく自分の意見を伝える
- 友人の頼みを断るときも、「今回はちょっと難しいけど、次は協力するね」と伝える
- いつものメンバーだけでなく、新しい出会いにも少しずつ心を開いてみる
もしかすると、いつもの場所やいつもの話題から離れることに不安を感じるかもしれません。
でも、新しい友人や新しい体験は、あなたの世界を豊かにしてくれるはずです。
また、「良い友人でいなければ」という考えを少し緩めることで、より自然体の関係を築けるでしょう。
あなたの優しさはそのままに、もう少し自分らしさも表現できるようになるのです。
ISFJ-AL の子育ての傾向と改善策
子育ての傾向
あなたは「この子が幸せに育ってくれることが何より大切」と心から思う親ではありませんか?
ISFJ-ALのあなたは、子どもの成長と幸せを第一に考え、愛情あふれる安定した家庭環境を作り出します。
子どもが学校で嫌なことがあったとき、言葉にしなくても表情で察知し、優しく寄り添うでしょう。
そんなあなたの温かさに包まれて、子どもは安心感と信頼感を育んでいくのです。
あなたの子育てにはこのような特徴が現れています:
- 子どもが「お腹すいた」と言う前に、お気に入りのおやつを用意している
- 「ありがとう」や「ごめんなさい」などの基本的なマナーをしっかり教える
- 子どもが興味を持っていることを覚えていて、関連する話題で会話を広げる
あなたは、家族の時間を何よりも大切にしているでしょう。
お誕生日やクリスマスなどの行事を心から楽しみ、家族の絆を深める機会として活用しているはずです。
また、子どもには正直で誠実な人間になってほしいと願い、自分自身がお手本となって示しています。
このように、あなたは愛情深く責任感のある、理想的な親なのです。
子育てで問題になる時と改善策
「この子を危険な目に遭わせたくない」という気持ちが強すぎて、心配になることはありませんか?
あなたの子どもを守りたい気持ちは素晴らしいのですが、時として過保護になりがちかもしれません。
子どもが転んで怪我をしないよう、失敗して傷つかないよう、つい先回りして手を出してしまうでしょう。
また、「きちんとした子に育てなきゃ」という思いが強すぎて、完璧を求めすぎることもあるかもしれません。
子どもの成長をより豊かにサポートするために、こんなことを意識してみてください:
- 子どもが失敗したとき、「大丈夫、次は上手くいくよ」と温かく励ます
- 危険でない範囲で、子どもが自分で判断し行動する機会を作ってあげる
- いつものルーティンに加えて、子どもと一緒に新しいことにチャレンジしてみる
もしかすると、子どもが新しい習い事を始めたがったり、友達と冒険したがったりすることに不安を感じるかもしれません。
でも、子どもの好奇心と自主性を信じて見守ることで、より強く成長してくれるはずです。
また、「完璧な親でいなければ」という考えを少し緩めることで、親子ともにリラックスできるでしょう。
あなたの愛情の深さはそのままに、子どもの個性をより尊重できるようになるのです。
ISFJ-AL のキャリアの傾向と改善策
キャリアの傾向
「この仕事を任せてもらえるなら、絶対に期待に応えてみせる」という気持ちで臨むことが多いのではないでしょうか?
ISFJ-ALのあなたは、職場での信頼性と責任感の高さで知られているはずです。
締切が迫ったプロジェクトでも、細部まで丁寧にチェックし、完璧な仕上がりを目指すでしょう。
そんなあなたの誠実な仕事ぶりに、上司や同僚からの信頼は絶大なのです。
あなたのキャリアにはこのような特徴が現れています:
- 困っている同僚がいると、自分の仕事が忙しくても手を貸してあげる
- 計画表を作って進捗管理し、必ず期限内に高品質な成果を出す
- 会社の方針や業界の慣習を尊重し、組織の一員として貢献する
あなたは、職場の人間関係を大切にし、チーム全体が良い雰囲気で働けるよう気を配っているでしょう。
新人が困っているときは進んでサポートし、みんなが働きやすい環境作りに貢献しているはずです。
また、倫理的でない行為や不公平な扱いを見過ごすことができず、正義感を持って行動します。
このように、あなたは組織にとって欠かせない、信頼できる人材なのです。
キャリアで問題になる時と改善策
「新しい仕組みが導入されると聞いて、ちょっと不安になる」という経験はありませんか?
あなたの慎重さは大きな長所ですが、時として変化を受け入れるのに時間がかかってしまうかもしれません。
慣れ親しんだ方法で上手くいっているからこそ、新しいやり方に対して「本当に大丈夫?」と心配になるでしょう。
また、自分の成果を謙虚に考えすぎて、昇進や昇格のチャンスを逃してしまうこともあるかもしれません。
キャリアをさらに発展させるために、こんなことを試してみてください:
- 研修や勉強会に参加して、新しいスキルを身につけることを楽しんでみる
- 年次評価の際、自分の貢献を具体的な数字や事例で説明する
- 「これまでと違うやり方だけど、挑戦してみよう」という気持ちを持ってみる
もしかすると、同僚の頼みを断れずに自分の業務量が増えすぎてしまうことがあるかもしれません。
でも、適度に「今回は難しいです」と断ることで、長期的に良い仕事ができるようになるはずです。
また、「完璧でなければならない」という考えを少し緩めることで、新しいことにチャレンジする余裕が生まれるでしょう。
あなたの誠実さはそのままに、より柔軟性を持ったプロフェッショナルになれるのです。
ISFJ-AL の仕事の傾向と改善策
仕事の傾向
「この作業、本当にこれで合ってるかな?」と何度も確認してしまうことはありませんか?
ISFJ-ALのあなたは、どんなに小さな仕事でも手を抜くことなく、丁寧に取り組みます。
資料を作成するときは誤字脱字がないか何度もチェックし、会議の準備も完璧にこなすでしょう。
そんなあなたの真摯な仕事ぶりを見て、チームメンバーは「あの人に任せれば安心」と感じているはずです。
あなたの仕事に対する姿勢はこのように現れています:
- データ入力では一つ一つの数字を慎重に確認し、ミスを防ぐ
- 同僚が困っていることに気づくと、「何かお手伝いできることはありますか?」と声をかける
- 職場のルールやマナーを守り、みんなが気持ちよく働ける環境作りに貢献する
あなたは、具体的な目標や明確な手順が示されている仕事で特に力を発揮するでしょう。
曖昧な指示よりも「いつまでに、何を、どのように」がはっきりしている方が、持ち前の能力を最大限に活かせるはずです。
また、チームの調和を保つことにも長けており、対立が生じそうになると自然と仲裁役になります。
このように、あなたは職場になくてはならない、信頼できる存在なのです。
仕事で問題になる時と改善策
会議で「何かいいアイデアはありませんか?」と聞かれたとき、黙ってしまうことはありませんか?
あなたは革新的なアイデアを出すことよりも、確実で実践的な方法を好む傾向があります。
「こんなこと言って、変だと思われたらどうしよう」と心配になって、せっかくの意見を言い出せずにいるかもしれません。
でも、そんな慎重さがかえって、職場の改善や効率化のチャンスを逃してしまうこともあるのです。
より効果的に仕事を進めるために、こんなことを心がけてみてください:
- 「完璧じゃないけど、こんな案はどうでしょう?」と、気軽に意見を出してみる
- 上司からのフィードバックを「成長のためのアドバイス」として受け取る
- ブレインストーミングでは「まず思いついたことを言ってみる」というスタンスで参加する
もしかすると、「頼まれると断れない」性格のせいで、自分の仕事量が増えすぎていることがあるかもしれません。
でも、適度に「今は手いっぱいなので、来週でもいいですか?」と調整することで、質の高い仕事を継続できるはずです。
また、「いつものやり方が一番」という考えを少し緩めることで、新しい可能性が見えてくるでしょう。
あなたの丁寧さと責任感はそのままに、もう少し柔軟性を加えることで、さらに輝けるのです。
ISFJ-AL の相性のいいタイプ
相性がいいタイプ、S が含まれている人
「この人とは話していて、なんだか安心するな」と感じる相手はいませんか?
ISFJ-ALのあなたは、同じくS(感覚)を持つタイプと特に相性が良い傾向があります。
ESFJやISTJといったタイプの人とは、「現実的に考えて、どうするのがベストか」という視点を共有できるでしょう。
お互いに具体的で実践的なアプローチを好むため、「この人は話が通じる」と感じることが多いはずです。
Sタイプとの関係では、このような相性の良さが現れます:
- 問題が起きたとき、「まず現状を整理してから対策を考えよう」と同じ方向を向ける
- 「昔からこのやり方で上手くいってるよね」という共通認識を持てる
- 相手の細やかな気遣いに気づき、「ありがとう」と感謝し合える
これらのタイプとは、安定した長期的な関係を築きやすいでしょう。
お互いに「急激な変化よりも、着実な歩み」を好むため、じっくりと信頼関係を育んでいけるはずです。
また、具体的な計画を一緒に立てたり、現実的な目標に向かって協力し合ったりすることが得意です。
このように、あなたはSタイプと深い理解と共感に基づいた関係を築くことができるのです。
相性がいいタイプ、L が含まれている人
「この人とは価値観が合うな」と感じる瞬間はありませんか?
ISFJ-ALのあなたは、同じくL(ライト)を持つタイプとも素晴らしい関係を築けます。
これらのタイプの人は、あなたと同じように高い倫理観と誠実さを大切にしているでしょう。
「人に優しくしたい」「正しいことをしたい」という根本的な価値観を共有できるため、心から信頼し合える関係になるはずです。
Lタイプとの関係では、このような絆が生まれます:
- 約束を守ることや嘘をつかないことを、当然のこととして共有できる
- 困っている人を見かけたとき、「何かしてあげたいね」と同じ気持ちになれる
- 不正や不公平なことに対して、「それはおかしいよね」と一致した意見を持てる
これらのタイプとは、お互いの成長と幸せを心から願い合える関係を築けるでしょう。
一時的な利害関係ではなく、長い時間をかけて育んでいく友情や愛情を大切にするはずです。
また、ボランティア活動や社会貢献など、「みんなのために何かしたい」という想いを共有し、一緒に行動することもあるでしょう。
このように、あなたはLタイプと深い精神的なつながりと相互尊重に基づいた関係を築けるのです。
ISFJ-AL のまとめ
ここまで読んで、「これ、まさに自分のことだ!」と感じる部分はありましたか?
ISFJ-ALのあなたは、思いやりと責任感を兼ね備えた、本当に素晴らしい性格の持ち主です。
周りの人があなたを頼りにするのは、あなたの中にある温かい心と、揺るがない誠実さを感じ取っているからなのです。
そんなあなたの存在そのものが、多くの人にとって心の支えとなっているでしょう。
あなたの魅力的な特徴をもう一度振り返ってみましょう:
- 相手の気持ちを察して、言葉にしなくても必要なサポートができる
- 安定した環境を作り出し、みんなが安心できる場を提供する
- 責任を持って物事に取り組み、最後まで諦めずにやり遂げる
一方で、時には「もう少し自分のことも大切にしてもいいのかも」と思うことがあるかもしれません。
完璧を求めすぎたり、変化を恐れすぎたりすることがあっても、それは決して悪いことではありません。
むしろ、それらは「強すぎる長所」の表れなのです。
次のような点を少し意識することで、さらに輝けるはずです:
- 新しい経験に対して「ちょっとやってみようかな」という好奇心を持つ
- 自分の本当の気持ちを「こう思うんだけど、どうかな?」と優しく伝える
- 「完璧じゃなくても大丈夫」と自分に言い聞かせ、適度にリラックスする
あなたの持つ献身的な姿勢と高い倫理観は、この世界をより良い場所にしています。
自分の強みを活かしながら、ちょっとした変化も楽しめるようになれば、人生はもっと豊かになるでしょう。
あなたらしさを大切にしつつ、新しい可能性にも心を開いてみてください。
きっと、今以上に充実した毎日を送ることができるはずです。
FAQや注意点
HAXACOの結果と、16personalities(通称MBTI診断)やMBTI(本家)と結果が変わる
- 性格は遺伝と環境の影響を受けるため、環境が変われば回答も変わります(例、疲れてると情動性が変化するなど)。遺伝について詳しくはこちら。
- 年齢次第で回答のブレがあります。詳しくはこちら。
- タイプ分類は各数値が3以上、3未満で行っているため、3に近い値だと、質問の聞き方やその時の環境次第で結果が変わりやすくなります。タイプよりも数値を見てください。
- MBTI(本家)や16personalities(通称MBTI診断)は質問設計の段階でどの程度統計的な処理をしているか論文が見当たらないため不明確です。一方で、ビッグファイブやHEXACOはそういった論文が簡単に見つかりますし、今回のHEXACO-JP診断は論文ベースです。
- MBTIや16personalitiesは普段の行動(学力・年収など)や、脳・遺伝などとの比較した研究論文があまり多くない一方で、ビッグファイブやHEXACOは数多く存在します。
- そもそもHEXACOはビッグファイブの要素の変形なので似て非なるものです。HEXACOの正直・謙虚さは、ビッグファイブの協調性と神経症傾向から抽出されています。下記「補足」参考。
その他にもご質問があれば運営者のトキワ(@etokiwa999)までご連絡ください。
性格診断の結果はあくまで人生の「ヒント」まで
先にも書きましたが、性格は遺伝と環境の影響を受けます。遺伝の影響で、ブレ幅は一定ですが、環境次第である程度答えがブレます。
またビッグファイブやHEXACOの研究論文では学力や年収などと相関分析をしていますが、自然科学の実験ほど大きな相関係数ではありません。相関係数は最小-1、最大1ですが、だいたい-0.4~0.4ほどが多いです。もちろん高いものもあります。0.8や0.9ではなく、それに比べたら低いです。
ただそれでも様々な研究はありますので、「占い以上、自然科学未満」と思ってください。心理学や占いを100%否定しているわけではありません。
補足
16personalities(通称MBTI診断)の概要
16personalities(16タイプ性格診断)は、MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)とビッグファイブをベースにして作られています。
厳密には16personalitiesとMBTIは別物なのです。
MBTIは、ユングの心理学的類型論を基に開発された性格診断ツールです。
16personalitiesはMBTIの4つの指標(E外向-I内向、S感覚-N直観、T思考-F感情、J判断-P知覚)を採用しつつ、アイデンティティ(AとT)という指標の追加、独自の質問項目・評価基準を設けています。
この性格診断の良いところとしては、韓国アイドルが広めたり、恋愛マッチングアプリでも使われたりするなど、とても有名で、回答数がとても多いことにあります。それを利用して分析して論文として公開すれば信頼性は高いかもしれません。
ただし、悪いところとしては、科学的な裏付けが弱いところがあります。査読付き論文の数が少ない、統計処理の方法が不明確、性格と学力・収入・脳機能・遺伝的要因などとの関連性について十分な根拠が提示されていない、などが理由です。
MBTI(本家)の概要
MBTIは性格を16タイプに分類する心理学の理論です。
そもそもMBTIとは、マイヤーズ・ブリッグス・タイプ・インジケーター(Myers-Briggs Type Indicator)の略称です。
MBTIでは、以下の4つの指標を組み合わせて性格を16タイプに分類します。
- 外向性(Extraversion)か内向性(Introversion)
- 感覚(Sensing)か直観(iNtuition)
- 思考(Thinking)か感情(Feeling)
- 判断(Judging)か知覚(Perceiving)
つまり、MBTIでは自分の性格傾向を「ISTJ」や「ENFP」などの4文字で表現するのです。
16personalitiesよりは論文は存在しますが、ビッグファイブやHEXACOほど頑健な研究結果が出ているわけではありません。
ビッグファイブの概要
性格心理学において最も有力な特性理論の一つが「ビッグファイブ(Big Five)」です。
ビッグファイブは、開放性、誠実性、外向性、協調性、神経症傾向の5つの特性を測定します。
また、16personalitiesやMBTIはタイプ分類(例、外向的か内向的かのどちらか)を用いるのに対して、ビッグファイブが特性を連続的な数値で評価する(例、外向性3.5)点も大きな違いです。
さらに、古くから研究されており、論文数も多く、学力や所得、脳や遺伝など、他の分野でも多くの研究が行われています。ビッグファイブの方が比較的、科学的な裏付けが強いと言えます。
MBTI・ビッグファイブ・HEXACOの相関関係
MBTIの4指標とビッグファイブの5因子には相関関係があります。
この相関を示した代表的な研究に、「The relationship between the revised NEO-Personality Inventory and the Myers-Briggs Type Indicator」という論文があります。
また、MBTI(本家)とビッグファイブを参考にして作られた16personalities(通称MBTI診断)では、ビッグファイブの神経症傾向が「アイデンティティ」と呼ばれており、自信(Assertive)か、慎重(Turbulent)かで分類されています。
これらの関係をまとめたのが以下の図です。
一番右には、比較的新しい性格診断である「HEXACO(ヘキサコ)」があります。ビッグファイブに1つ指標「正直・謙虚さ」を加えて改良され、ダーク特性(倫理観)が分かるようになりました。
今回のHEXACO-JP性格診断では16personalitiesの5文字に加えて、ダークD/ライトLを付けてより詳細に分析できるようにしています。


ライター兼監修者:トキワエイスケ
性格心理学研究者 / 株式会社SUNBLAZE 代表
子どもの頃、貧困・虐待家庭・いじめ・不登校・中退など社会問題の当事者として育つ。社会問題を10年間研究し、自由国民社より『悪者図鑑』を出版。その後も社会問題や悪者が生まれる決定要因(仕事・教育・健康・性格・遺伝・地域など)を在野で研究し、査読付きジャーナル論文2本掲載(Frontiers in Psychology、IEEE Access)。社会問題の発生予測を目指している。凸凸凸凹(WAIS-Ⅳ)。
専門:性格心理学 / ビッグファイブ / HEXACO / MBTI / 社会問題の予測
研究者プロフィール: ORCID / Google Scholar / ResearchGate
SNS・著書: X (@etokiwa999) / note / Amazon 著者ページ








