당신은 밝고 창의적이며, 항상 새로운 가능성을 찾는 것이 뛰어나지 않나요?
ENFP-AL이라는 성격 유형을 알고 계신가요?
이는 당신과 같은 낙관적이고 열정적인 사람을 나타내고 있을지도 모릅니다.
회의에서 모든 사람이 기존 방법에 고집하는 가운데, 당신만이 “더 흥미로운 아이디어가 있을 것”이라고 느낀 경험은 없나요?
또는 친구의 고민을 들으면서 마치 자신의 일처럼 마음이 아팠던 적이 있으실까요?
만약 이러한 것들이 마음에 와 닿는다면, 당신은 ENFP-AL 유형일지도 모릅니다.
이 유형의 사람은 창조력과 공감력이라는 훌륭한 재능을 가지고 있습니다.
다만 때로는 이상과 현실의 차이에 고민하기도 합니다.
이번에도 성격연구자이자 악역도감 저자인 토키와(@etokiwa999)가 해설해드리겠습니다.
※HEXACO-JP성격진단을 개발했습니다! MBTI보다 과학적 근거가 있습니다. 자세한 내용은 아래를 탭해주세요.
目次
HEXACO의 개요
HEXACO란 무엇인가
성격을 이해하는 새로운 방법 “HEXACO(헥사코)”를 알고 계신가요?
이는 6개의 요소로 사람의 마음의 특징을 파악합니다.
H·E·X·A·C·O의 6글자가 이름의 유래입니다.
각각이 성격의 중요한 측면을 나타냅니다.
당신의 성격을 이해하기 위한 6개의 요소:
- H: 정직·겸손함(Honesty-Humility)
- E: 정서성(Emotionality)
- X: 외향성(eXtraversion)
- A: 협조성(Agreeableness)
- C: 성실성(Conscientiousness)
- O: 개방성(Openness)
기존의 성격 분석보다 더 상세하고 정확한 결과를 얻을 수 있습니다.
특히 “정직·겸손함”이라는 요소가 새롭게 추가되었습니다.
이를 통해 당신 자신을 더 깊이 이해할 수 있습니다.
마치 마음의 지도를 손에 넣은 것 같은 감각일지도 모릅니다.
HEXACO에 의한 64분류
6개 요소의 높고 낮음에 따라 64가지 유형으로 분류됩니다. 당신은 어디에 해당될까요?
- H: 정직·겸손함(Honesty-Humility)
- 높음→라이트(L: Light)
- 낮음→다크(D: Dark)
- E: 정서성(Emotionality)
- 높음→불안형(T: Turbulence)
- 낮음→자신형(A: Assertiveness)
- X: 외향성(eXtraversion)
- 높음→외향형(E: Extrovert)
- 낮음→내향형(I: Introvert)
- A: 협조성(Agreeableness)
- 높음→감정형(F: Feeling)
- 낮음→사고형(T: Thinking)
- C: 성실성(Conscientiousness)
- 높음→(J: Judging)
- 낮음→(P: Prospecting)
- O: 개방성(Openness)
- 높음→직관형(N: iNtuitive)
- 낮음→감각형(S: Sensor)
이것들을 조합하여 당신의 개성을 표현합니다. 바로 각 유형의 세계를 탐험해보세요!
ENFP-A(운동가·자신형)란?
ENFP-A는 마치 태양과 같은 밝음을 가진 유형입니다. 당신은 이런 특징에 마음에 와 닿지 않나요?
- 아이디어가 샘물처럼 솟아나는 창조성
- 변화를 즐기는 유연한 마음
- 사람과의 마음의 유대를 소중히 하는 마음
- 실패를 두려워하지 않는 강한 자신감
- 세상은 아름답다고 믿는 낙관성
새로운 아이디어가 떠오르면 누군가에게 이야기하고 싶어서 견딜 수 없어지지 않나요?
친구의 고민을 듣고 있으면 마치 탐정처럼 해결책을 찾고 싶어지겠죠.
실패해도 “다음엔 분명 잘 될 거야”라고 자연스럽게 생각할 수 있는 강인함이 있습니다.
인간관계에서는 표면적인 교류보다 마음 깊숙한 곳에서 이어질 수 있는 관계를 추구하는 경향이 있습니다. 다양한 가치관을 받아들이고, 변화를 모험으로 즐길 수 있습니다. 스트레스에 직면해도 “이것도 경험”이라고 긍정적으로 받아들이는 힘을 가지고 있습니다.
ENFP-AL의 특징
특징①”낙관적이고 자신감 넘치는 이상주의자”
어려운 상황에서도 “분명 좋아질 거야”라고 믿을 수 있는 타입이 아닌가요?
ENFP-AL의 사람은 마치 마음속에 태양을 품고 있는 것 같은 밝음이 있습니다.
폭풍우가 치는 날에도 무지개를 찾으려 하는, 그런 아름다운 마음을 가지고 있습니다.
자신의 가능성을 믿는 힘이 강하고, 주변 사람들도 용기를 줍니다.
이상적인 세계를 그려보고, 그것을 향해 계속 걸어갈 수 있습니다.
당신과 같은 사람의 특징:
- “내일은 더 좋은 날이 될 거야”라고 자연스럽게 생각하는 마음
- 자신의 가치를 인정할 수 있는 강함
- 이상을 현실로 만들고 싶다는 타오르는 마음
주변 사람들이 포기할 것 같을 때, 당신의 말이 희망의 빛이 되는 일이 있습니다.
“괜찮아, 어떻게든 될 거야”라는 당신의 한 마디에 구원받은 사람도 많을 것입니다.
자신감이 있기 때문에 팀을 이끌어가는 힘을 발휘할 수 있습니다.
즉, 당신은 주변 사람들에게 희망과 용기를 주는, 소중한 존재입니다.
특징②”도덕관이 높고, 타인에 대한 공감 능력이 강하다”
영화에서 누군가가 부당하게 대우받는 장면을 보면 마음이 아프지 않나요?
당신은 옳은 것과 잘못된 것을 마음으로 느낄 수 있습니다.
마치 다른 사람의 마음속이 보이는 것처럼, 상대방의 기분을 알아차릴 수 있습니다.
이 능력은 때로는 부담스럽게 느껴질 수도 있을 것입니다.
하지만 그것이야말로 당신의 가장 아름다운 특징 중 하나입니다.
당신 마음의 따뜻함의 표현:
- 어려움에 처한 사람을 그냥 지나칠 수 없는 마음
- “모두가 행복해졌으면 좋겠다”는 바람
- 사회의 불의에 대한 강한 분노
친구가 슬퍼하면 마치 자신의 일처럼 가슴이 아플 것입니다.
뉴스에서 사회문제를 보면 “뭔가 할 수 있는 일이 없을까”라고 생각하게 됩니다.
이런 공감 능력이 있기 때문에 사람과 깊은 유대를 쌓을 수 있는 것입니다.
요컨대, 당신은 세상을 더 나은 곳으로 만들고 싶어 하는, 마음 따뜻한 이상주의자입니다.
특징③”창조적이며, 새로운 아이디어를 생각해내는 능력이 뛰어나다”
샤워를 하거나 산책 중에 갑자기 훌륭한 아이디어가 떠오른 경험이 없나요?
당신의 머릿속은 마치 창조성의 보고 같습니다.
평범한 사람이 눈치채지 못하는 연결고리를 찾아서 새로운 발상을 만들어냅니다.
“이런 게 있으면 재미있을 텐데”라는 상상이 어느새 현실이 되어 있곤 합니다.
이 능력은 당신이 가진 가장 가치 있는 재능 중 하나입니다.
당신의 창조력의 마법:
- “왜 지금까지 아무도 생각하지 못했을까?”라는 말을 듣는 해결책
- 예술이나 표현 활동에서의 독창적인 접근법
- “그건 무리겠지”라는 말을 듣기 쉬운 혁신적인 아이디어
전혀 관계없어 보이는 것들을 조합해서 새로운 가치를 만들어낼 수 있습니다.
다른 사람들이 “상식”이라고 생각하는 것에 의문을 품고, 더 나은 방법을 생각합니다.
이런 발상력은 조직이나 사회에 새로운 바람을 불러일으키는 원동력이 됩니다.
즉, 당신은 세상에 새로운 가능성을 가져다주는 창조의 마법사입니다.
ENFP-AL의 장점과 단점
ENFP-AL의 장점
당신의 최대 매력은 희망의 빛을 계속 밝힐 수 있다는 것입니다.
팀 전체가 포기 분위기가 될 때, 당신이 있으면 분위기가 바뀝니다.
“아직 할 수 있는 일이 있다”는 긍정적인 마음이 모든 사람에게 용기를 줍니다.
정직하고 공정한 판단을 할 수 있기 때문에 모든 사람으로부터 신뢰받는 리더가 될 수 있습니다.
이런 밝음과 성실함이야말로 당신이 가진 최고의 보물입니다.
당신이 가진 다른 훌륭한 특징:
- 상대방의 마음에 공감할 수 있는 따뜻한 의사소통
- “이 사람이라면 이해해 줄 거야”라고 생각하게 하는 깊은 이해력
- 새로운 환경에서도 “재미있겠다!”라며 즐길 수 있는 적응력
상대방이 아직 말로 표현하지 못한 기분을 알아채고 조용히 지지해줄 수 있습니다.
그래서 당신 주변에는 항상 마음을 열어주는 사람들이 모여듭니다.
변화를 두려워하지 않고 “새로운 모험이 시작된다”고 받아들이는 유연함도 가지고 있습니다.
요컨대, 당신은 사람들의 마음에 희망과 평안을 가져다주는 소중한 존재입니다.
ENFP-AL의 단점
가끔 “완벽한 세상”을 너무 추구하다가 현실과의 차이에 좌절하게 되는 일은 없나요?
당신의 이상의 높이는 아름다운 것이지만, 때로는 짐이 되기도 합니다.
“모두를 행복하게 만들고 싶다”는 마음이 너무 강해서, 자신을 희생하게 되는 경향이 있습니다.
감정이 풍부한 만큼, 무의식적으로 눈물이 나오거나 분노를 억제하지 못하게 되는 일도 있습니다.
한 가지에 집중하기보다는 연이어 새로운 것에 관심이 옮겨가는 면도 있습니다.
당신이 때때로 느낄 수 있는 고민거리들:
- “둘 다 좋아서 선택할 수 없다”는 우유부단함
- 큰 꿈에 빠져서 작은 일들을 잊어버리는 경향
- “나를 이해해주지 않는다”고 느끼기 쉬운 민감함
가능성을 많이 발견할 수 있는 만큼, “어떤 것을 선택할까”하며 고민하게 됩니다.
숲 전체는 보이지만, 나무 한 그루 한 그루의 세부사항은 놓치기 쉽습니다.
건설적인 의견이라도 “자신이 부정당했다”고 받아들이는 경우가 있습니다.
하지만 괜찮습니다. 이것들은 “오해받은 장점”인 것입니다. 이상주의는 세상을 변화시키는 원동력이며, 감정의 풍부함은 사람과의 깊은 유대를 만들어내는 원천인 것입니다.
ENFP-AL의 연애관계 경향과 개선책
ENFP-AL의 연애 경향
당신은 사랑에 빠지면 상대를 “운명의 사람일지도”라고 느끼게 되는 타입이 아닌가요?
마치 영화 같은 아름다운 연애를 마음 깊은 곳에서 원하고 있습니다.
상대의 표면적인 매력보다는 “이 사람의 마음 깊은 곳을 알고 싶다”고 생각합니다.
자신감이 있기 때문에 좋아하게 된 사람에게는 적극적으로 접근할 수 있습니다.
사귀기 시작한 후에도 언제까지나 새로운 마음으로 있고 싶다고 바랍니다.
당신의 연애 패턴:
- 상대의 좋은 점만 보여서 이상화해버리는 경향
- 혼자만의 시간도 원하지만 깊게 사랑하고 싶은 마음도 강함
- “사랑한다”를 말과 행동으로 풍부하게 표현함
연인의 작은 몸짓에도 “멋지다”며 감동해버립니다.
그 때문에 상대를 실제보다 완벽한 사람으로 보게 되는 경향이 있습니다.
속박당하고 싶지 않지만 마음 깊은 곳에서는 깊이 연결되어 있고 싶다는 복잡한 마음을 품고 있습니다.
즉, 당신은 순수하고 열정적인, 이상적인 사랑을 추구하는 로맨티시스트인 것입니다.
연애에서 문제가 되는 때와 개선책
“이럴 줄 몰랐는데”하며 상대의 현실적인 면에 실망한 경험이 있나요?
이상적인 연인상과 실제 상대와의 차이에 당황하는 일이 있습니다.
사소한 일에도 감정적이 되어 “이제 끝인가”라고 생각해버리는 경향이 있습니다.
자신감이 있기 때문에 상대의 의견을 듣기 전에 자신의 생각을 관철시키려고 하는 일도 있습니다.
“오늘은 뭘 할까”하며 새로운 자극을 구해서 관계가 안정되지 않는 일도 있습니다.
이런 때의 처방전:
- 상대의 단점도 포함해서 “인간적이고 사랑스럽다”고 생각하는 연습
- 화가 났을 때는 “잠시 산책하고 올게”하며 거리를 두기
- “너는 어떻게 생각해?”하며 상대의 마음을 듣는 습관
완벽하지 않은 상대이기 때문에 함께 성장해 갈 수 있다고 생각해봅시다.
감정이 고조되었을 때는 그 자리에서 결단하지 말고 시간을 두어 보세요.
상대도 마찬가지로 소중한 생각과 감정을 가지고 있다는 것을 기억해봅시다.
연애는 이상을 추구하는 여행이 아니라 서로를 받아들이는 공동작업인 것입니다.
ENFP-AL의 친구관계 경향과 개선책
친구관계의 경향
처음 만난 사람과도 “예전부터 친구였던 것 같다”고 느껴지는 타입이 아닌가요?
당신은 사람과의 만남을 진심으로 즐깁니다.
상대가 어떤 꿈을 가지고 있는지, 어떤 고민을 안고 있는지 알고 싶어집니다.
자연스럽게 친구 그룹의 중심이 되어 모두를 즐겁게 하는 역할을 담당합니다.
친구가 곤란한 일이 있으면 마치 자신의 일처럼 열심히 도와줍니다.
당신의 친구관계 특색:
- 나이도 성격도 다양한, 다채로운 친구들
- “이 사람한테는 뭐든지 상담할 수 있다”고 말해지는 존재
- “함께 있으면 즐겁다”고 모두에게 사랑받는 사람
공통점이 없어 보이는 사람들끼리 소개해서 멋진 우정을 만들어내는 것도 잘합니다.
친구가 고민하고 있을 때는 한밤중에도 전화를 받아 차근차근 이야기를 들어줍니다.
당신이 있는 것만으로도 그 자리의 분위기가 밝고 따뜻해집니다.
즉, 당신은 사람과 사람을 이어주는 다리 같은, 소중한 친구인 것입니다.
우정에서 문제가 될 때와 개선책
친구를 위해 너무 노력해서 자신이 완전히 지쳐버린 경험이 있지 않나요?
“거절하면 미움받을지도”라고 생각해서 무리를 하게 되는 일이 있습니다.
이상적인 우정을 추구하다 보니 현실의 관계에 실망하기도 합니다.
작은 의견 차이에도 깊이 상처받는 섬세함이 있습니다.
새로운 친구에게 빠져서 오래된 친구를 소홀히 하게 되는 일도 있습니다.
마음을 지키는 방법:
- “오늘은 피곤하니까”라고 거절할 용기를 갖기
- 완벽한 우정보다 “서로 도움” 관계를 소중히 하기
- 의견 차이를 “공격”이 아닌 “개성”으로 받아들이기
자신의 체력과 마음의 여유를 제대로 관리하는 것부터 시작합시다.
완벽하지 않은 친구관계야말로 진정한 유대를 키워가는 것입니다.
상대의 다른 의견도 “그런 관점도 있구나”라고 즐길 수 있게 됩시다.
진정한 우정이란 서로의 단점까지 포함해서 받아들이는 안식의 관계인 것입니다.
ENFP-AL의 육아 경향과 개선책
육아의 경향
아이의 “왜?” “어째서?”라는 질문에 함께 설레어하는 타입이 아닌가요?
당신은 육아를 제한이 아닌 모험으로 즐깁니다.
아이의 작은 변화나 성장에 민감하게 알아차리고 함께 기뻐합니다.
“이렇게 해야 한다”보다 “너는 어떻게 생각하니?”라며 아이의 생각을 소중히 여깁니다.
올바른 것의 소중함을 설교가 아닌 자신의 행동으로 보여주려 합니다.
당신의 육아 스타일:
- “그려보자” “만들어보자”라며 창조력을 기르기
- 실제로 체험시키고 “어땠니?”라고 감상 묻기
- 아이의 말에 진지하게 귀 기울이는 대화
아이의 상상력을 자극하는 놀이나 활동을 많이 생각해냅니다.
박물관이나 공원에서의 실체험을 통해 세상의 재미를 가르칩니다.
아이를 한 인격으로 존중하고 의견을 제대로 들어줍니다.
요컨대 당신은 아이의 무한한 가능성을 믿고 키우는 이상적인 부모인 것입니다.
육아에서 문제가 될 때와 개선책
“오늘은 그림그리기, 내일은 음악”하며 새로운 활동만 생각해서 생활 리듬이 엉망이 된 경험이 있지 않나요?
아이디어가 너무 풍부해서 기본적인 생활습관을 소홀히 하게 되는 일이 있습니다.
아이에게 이상을 너무 요구해서 “왜 못하지”라고 실망하기도 합니다.
아이의 행동에 화가 나서 감정적으로 꾸짖는 장면이 있습니다.
자유를 소중히 여기다 보니 “안 돼”라고 말하는 게 어려워서 필요한 훈육을 못할 때도 있습니다.
안정된 육아의 요령:
- “7시에 일어나기” “8시에 잠자리” 등 기본 루틴 만들기
- 아이 나이에 맞는 “지금 할 수 있는 것” 알기
- 화가 날 것 같으면 심호흡하고 “왜 그랬을까”라고 생각하기
즐거운 활동도 중요하지만 규칙적인 생활이야말로 아이의 안심 기반이 됩니다.
발달 단계를 이해하고 지금 아이에게 딱 맞는 기대를 가집시다.
감정적이 될 때는 아이의 기분을 상상하는 것부터 시작해보세요.
일관된 사랑이야말로 아이의 마음을 가장 안심시키는 선물인 것입니다.
ENFP-AL의 커리어 경향과 개선책
커리어의 경향
“이 일로 정말 세상이 좋아질까”라고 생각하게 되는 타입이 아닌가요?
당신은 단순한 수입원 이상으로 의미 있는 일을 추구합니다.
새로운 아이디어를 형태로 만들 수 있는 직장에 매력을 느낍니다.
사람과 관계를 맺고 상대의 인생에 좋은 영향을 줄 수 있는 일을 좋아합니다.
자신의 가치관에 맞는, 자부심을 가질 수 있는 직업을 선택하려 합니다.
당신이 빛날 수 있는 직업 예시:
- 학생의 성장을 지켜보는 교사나 상담사
- 사람의 마음을 움직이는 마케팅이나 광고 크리에이터
- 사회문제에 대응하는 비영리단체 직원
누군가의 “해냈다!”라는 순간을 함께할 수 있는 일에 깊은 만족을 느낍니다.
획기적인 캠페인이나 서비스를 만들어내는 창조적 환경에서 역량을 발휘합니다.
어려운 처지의 사람들에게 도움이 되는 활동에서 진심으로 보람을 찾습니다.
즉, 당신은 창조성과 사명감을 양립할 수 있는 직업에서 진정한 힘을 발휘하는 것입니다.
커리어에서 문제가 되는 때와 개선책
새로운 프로젝트를 시작하는 것은 잘하지만, 끝까지 지속하는 것이 어렵다고 느끼지 않나요?
처음 열정은 대단하지만, 지루한 작업이 되면 싫증을 느끼는 경우가 있습니다.
“세상을 바꾸고 싶다”는 큰 목표와 현실의 차이로 지치기도 합니다.
상사의 지적을 개인 공격처럼 받아들여서 깊이 낙담하는 경향이 있습니다.
“규칙이니까”라고 하면 “왜 그 룰이 필요한가”라고 의문을 가지게 됩니다.
지속 가능한 커리어를 위한 전략:
- 큰 꿈을 “이번 달에 할 수 있는 것”으로 나누어 계획하기
- “완벽한 성과”보다 “착실한 진보”를 평가하기
- 비판을 “당신 자신에 대한 부정”이 아니라 “업무에 대한 개선 제안”으로 받아들이기
웅장한 이상도 작은 스텝의 축적으로 실현할 수 있습니다.
지금 당장 세상이 바뀌지 않아도, 한 걸음씩 전진하고 있다는 것을 인정합시다.
직장에서의 의견 교환을 성장을 위한 소통으로 즐깁시다.
지속하는 힘과 현실적인 시각이야말로 당신의 이상을 현실로 만드는 열쇠입니다.
ENFP-AL의 업무 성향과 개선책
업무 성향
회의에서 “더 재미있는 방법이 있을 텐데”라며 아이디어가 솟아나는 일이 없나요?
당신은 직장의 아이디어 발전소 같은 존재입니다.
동료가 곤란해하면 자신의 일처럼 걱정하며 도움을 주려고 합니다.
어려운 과제도 “분명 해결책이 있을 것”이라며 긍정적으로 접근합니다.
정직하고 공정한 판단을 지향하기 때문에 주변에서 신뢰받는 존재가 됩니다.
당신의 업무에서 빛나는 특징:
- “아, 그건 생각하지 못했네”라는 말을 듣는 발상력
- 팀의 분위기를 밝게 만드는 태양 같은 존재감
- 고객이나 동료와의 “이 사람이라면 안심”이라는 신뢰 관계
창조적인 회의에서 당신의 아이디어가 토론을 활발하게 만듭니다.
지친 팀원을 “괜찮아, 힘내자”라며 격려하는 역할을 자연스럽게 합니다.
성실한 대응으로 고객이나 거래처에서 “그분께 부탁하고 싶다”며 지명받는 일도 많을 것입니다.
즉, 당신은 창조성과 인간성을 직장에 가져다주는, 팀에게 없어서는 안 될 존재입니다.
업무에서 문제가 되는 때와 개선책
훌륭한 기획서를 만들었는데 오탈자로 인해 평가가 떨어진 경험이 있나요?
큰 비전은 잘하지만 세세한 체크 작업이 서툰 면이 있습니다.
하고 싶은 일이 너무 많아서 “뭐부터 손대야 할까”하며 망설이는 경향이 있습니다.
“여기를 고쳐주세요”라고 하면 마치 인격을 부정당한 것처럼 느끼기도 합니다.
“전례가 없어서”라고 하면 “왜 새로운 것에 도전하지 않을까”라며 짜증이 나기도 합니다.
업무의 질을 높이는 실용적인 방법:
- 완성하면 “다시 한 번 검토하는 시간”을 반드시 만들기
- “이번 주 할 일” 리스트를 만들어 우선순위 정하기
- 지적을 “나에 대한 공격”이 아니라 “성과를 더 좋게 만드는 제안”으로 듣기
훌륭한 아이디어를 정성스러운 마무리로 더욱 빛나게 할 수 있습니다.
너무 많은 아이디어도 정리하면 실현 가능한 계획이 됩니다.
건설적인 의견 교환을 통해 당신의 제안이 더욱 다듬어져 갑니다.
세부 사항에 대한 배려와 감정 정리야말로 당신의 창조성을 최대한 발휘하는 비결입니다.
ENFP-AL과 상성이 좋은 타입
상성이 좋은 타입, N이 포함된 사람
“만약 ○○라면 어떻게 될까”라는 이야기로 열띤 대화를 나눌 수 있는 상대가 있나요?
직관형(N) 타입의 사람은 당신의 상상력 풍부한 대화를 진심으로 즐깁니다.
현실의 틀을 넘어선 가능성에 대해 시간 가는 줄 모르고 이야기할 수 있습니다.
특히 INTJ나 INFJ와는 깊은 철학적 대화로 밤이 늦어지는 일도 있습니다.
ENTJ나 ENFJ와는 서로의 열정이 불꽃을 튀기는 자극적인 관계가 됩니다.
N타입 사람과의 멋진 관계:
- “그런 관점도 있구나”라며 놀라움이 가득한 대화
- “미래에는 이렇게 되면 좋겠다”는 꿈의 공유
- 서로의 창의적인 발상을 자극할 수 있는 관계
당신의 이상주의적인 면을 “훌륭하다”고 받아들여 줍니다.
세세한 것보다 “무엇이 가능한가”를 함께 생각해주는 동료입니다.
새로운 프로젝트나 모험적인 아이디어에도 “재미있을 것 같다”며 함께해 줍니다.
즉, N타입의 사람은 당신의 창조성을 이해하고, 함께 미래를 그릴 수 있는 최고의 파트너인 것입니다.
궁합이 좋은 타입, L이 포함된 사람
“그게 정말로 옳은 일일까”라는 가치관의 이야기로 깊이 공감할 수 있는 사람이 있지 않나요?
윤리관이 높은(L) 타입의 사람은 당신의 성실함을 마음으로부터 이해해 줍니다.
사회를 더 좋게 만들고 싶다는 마음을 똑같이 품고 있기 때문입니다.
특히 INFP나 ISFJ와는 서로의 가치관을 존중할 수 있는 안심할 수 있는 관계를 구축할 수 있습니다.
ENFJ나 ESFJ와는 어려움에 처한 사람을 도와주는 활동에서 힘을 합칠 수 있습니다.
L타입의 사람과의 깊은 유대:
- “인간으로서 소중히 하고 싶은 것”을 공유할 수 있는 안정감
- 거짓 없는, 서로를 신뢰할 수 있는 관계
- “세상을 더 따뜻한 곳으로 만들고 싶다”는 사명감의 공유
당신의 “사람을 위해 무언가 하고 싶다”는 마음을 진심으로 평가해 줍니다.
서로의 성실함으로 인해 표면적이지 않은 깊은 신뢰관계가 생겨납니다.
봉사활동이나 사회공헌에서 이상적인 팀메이트가 됩니다.
즉, L타입의 사람은 당신의 선량한 마음을 이해하고, 함께 성장해 나갈 수 있는 마음의 친구인 것입니다.
ENFP-AL의 정리
여기까지 읽어주셔서, “내 이야기가 써있다”고 느끼는 부분이 있었나요?
ENFP-AL인 당신은 창조성과 배려심을 겸비한 특별한 존재입니다.
어려운 상황에서도 희망을 잃지 않고 주변 사람들을 격려하는 태양 같은 사람.
높은 이상과 깊은 공감능력으로 사람과의 의미 있는 관계를 구축할 수 있습니다.
한편으로는 이상과 현실 사이에서 고민하거나 감정에 휘둘리는 일도 있을 것입니다.
당신이라는 사람의 아름다움:
- 세상을 더 좋은 곳으로 만들고 싶어 하는 이상주의자
- 사람의 마음에 다가갈 수 있는 따뜻함과 이해력의 소유자
- 창조성으로 새로운 가능성을 찾아내는 크리에이터
감정을 잘 정리하고, 이상과 현실의 균형을 맞춤으로써 더욱 빛날 수 있을 것입니다.
세심한 작업도 소중히 함으로써 당신의 훌륭한 아이디어가 더 많은 사람들에게 전달됩니다.
똑같이 상상력 풍부하고 마음 착한 사람들과 협력한다면, 분명 훌륭한 일을 이루어낼 수 있을 것입니다.
당신은 그대로도 충분히 훌륭합니다. 이상을 계속 품으면서 현실과도 잘 어울려 나간다면, 당신다운 빛나는 인생이 기다리고 있을 것입니다.
FAQや注意点
HAXACOの結果と、16personalities（通称MBTI診断）やMBTI（本家）と結果が変わる
- 性格は遺伝と環境の影響を受けるため、環境が変われば回答も変わります（例、疲れてると情動性が変化するなど）。遺伝について詳しくはこちら。
- 年齢次第で回答のブレがあります。詳しくはこちら。
- タイプ分類は各数値が3以上、3未満で行っているため、3に近い値だと、質問の聞き方やその時の環境次第で結果が変わりやすくなります。タイプよりも数値を見てください。
- MBTI（本家）や16personalities（通称MBTI診断）は質問設計の段階でどの程度統計的な処理をしているか論文が見当たらないため不明確です。一方で、ビッグファイブやHEXACOはそういった論文が簡単に見つかりますし、今回のHEXACO-JP診断は論文ベースです。
- MBTIや16personalitiesは普段の行動（学力・年収など）や、脳・遺伝などとの比較した研究論文があまり多くない一方で、ビッグファイブやHEXACOは数多く存在します。
- そもそもHEXACOはビッグファイブの要素の変形なので似て非なるものです。HEXACOの正直・謙虚さは、ビッグファイブの協調性と神経症傾向から抽出されています。下記「補足」参考。
その他にもご質問があれば運営者のトキワ（@etokiwa999）までご連絡ください。
性格診断の結果はあくまで人生の「ヒント」まで
先にも書きましたが、性格は遺伝と環境の影響を受けます。遺伝の影響で、ブレ幅は一定ですが、環境次第である程度答えがブレます。
またビッグファイブやHEXACOの研究論文では学力や年収などと相関分析をしていますが、自然科学の実験ほど大きな相関係数ではありません。相関係数は最小-1、最大1ですが、だいたい-0.4～0.4ほどが多いです。もちろん高いものもあります。0.8や0.9ではなく、それに比べたら低いです。
ただそれでも様々な研究はありますので、「占い以上、自然科学未満」と思ってください。心理学や占いを100％否定しているわけではありません。
補足
16personalities（通称MBTI診断）の概要
16personalities（16タイプ性格診断）は、MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）とビッグファイブをベースにして作られています。
厳密には16personalitiesとMBTIは別物なのです。
MBTIは、ユングの心理学的類型論を基に開発された性格診断ツールです。
16personalitiesはMBTIの4つの指標（E外向-I内向、S感覚-N直観、T思考-F感情、J判断-P知覚）を採用しつつ、アイデンティティ（AとT）という指標の追加、独自の質問項目・評価基準を設けています。
この性格診断の良いところとしては、韓国アイドルが広めたり、恋愛マッチングアプリでも使われたりするなど、とても有名で、回答数がとても多いことにあります。それを利用して分析して論文として公開すれば信頼性は高いかもしれません。
ただし、悪いところとしては、科学的な裏付けが弱いところがあります。査読付き論文の数が少ない、統計処理の方法が不明確、性格と学力・収入・脳機能・遺伝的要因などとの関連性について十分な根拠が提示されていない、などが理由です。
MBTI（本家）の概要
MBTIは性格を16タイプに分類する心理学の理論です。
そもそもMBTIとは、マイヤーズ・ブリッグス・タイプ・インジケーター（Myers-Briggs Type Indicator）の略称です。
MBTIでは、以下の4つの指標を組み合わせて性格を16タイプに分類します。
- 外向性（Extraversion）か内向性（Introversion）
- 感覚（Sensing）か直観（iNtuition）
- 思考（Thinking）か感情（Feeling）
- 判断（Judging）か知覚（Perceiving）
つまり、MBTIでは自分の性格傾向を「ISTJ」や「ENFP」などの4文字で表現するのです。
16personalitiesよりは論文は存在しますが、ビッグファイブやHEXACOほど頑健な研究結果が出ているわけではありません。
ビッグファイブの概要
性格心理学において最も有力な特性理論の一つが「ビッグファイブ（Big Five）」です。
ビッグファイブは、開放性、誠実性、外向性、協調性、神経症傾向の5つの特性を測定します。
また、16personalitiesやMBTIはタイプ分類（例、外向的か内向的かのどちらか）を用いるのに対して、ビッグファイブが特性を連続的な数値で評価する（例、外向性3.5）点も大きな違いです。
さらに、古くから研究されており、論文数も多く、学力や所得、脳や遺伝など、他の分野でも多くの研究が行われています。ビッグファイブの方が比較的、科学的な裏付けが強いと言えます。
MBTI・ビッグファイブ・HEXACOの相関関係
MBTIの4指標とビッグファイブの5因子には相関関係があります。
この相関を示した代表的な研究に、「The relationship between the revised NEO-Personality Inventory and the Myers-Briggs Type Indicator」という論文があります。
また、MBTI（本家）とビッグファイブを参考にして作られた16personalities（通称MBTI診断）では、ビッグファイブの神経症傾向が「アイデンティティ」と呼ばれており、自信（Assertive）か、慎重（Turbulent）かで分類されています。
これらの関係をまとめたのが以下の図です。
一番右には、比較的新しい性格診断である「HEXACO（ヘキサコ）」があります。ビッグファイブに1つ指標「正直・謙虚さ」を加えて改良され、ダーク特性（倫理観）が分かるようになりました。
今回のHEXACO-JP性格診断では16personalitiesの5文字に加えて、ダークD/ライトLを付けてより詳細に分析できるようにしています。
작가 겸 감수자: 토키와 에이스케
성격심리학 연구자 / 주식회사 SUNBLAZE 대표
어린 시절 빈곤·학대 가정·따돌림·부등교·중퇴 등 사회문제의 당사자로 자랐다. 사회문제를 10년간 연구하여 자유국민사에서 《악인도감》을 출간. 그 후에도 사회문제와 악인이 생기는 결정요인(직업·교육·건강·성격·유전·지역 등)을 재야에서 연구하며, 동료평가 논문 4편을 집필(그 중 2편 저널 게재). 사회문제 발생 예측을 목표로 하고 있다. 凸凸凸凹(WAIS-Ⅳ).
전문 분야: 성격심리학 / 빅 파이브 / HEXACO / MBTI / 사회문제 예측
연구자 프로필: ORCID / Google Scholar / ResearchGate
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