ENFP（활동가）는 16personalities（16가지 성격 진단）의 하나로, 밝고 창의적인 성격 유형입니다.
자유로운 발상과 열정을 가지고 있으며, 새로운 아이디어를 계속해서 만들어냅니다.
사람과 교류하는 것을 매우 좋아하며, 주변 사람들을 끌어들여 함께 일을 진행해 나가는 것이 뛰어납니다.
활동가 유형은 감수성이 풍부하고 공감력이 높기 때문에, 상대방의 마음을 이해하고 배려심을 가지고 대할 수 있습니다.
활동가 유형은 호기심이 왕성하여 다양한 것에 관심을 가집니다.
새로운 경험이나 만남을 즐기며, 자신의 가능성을 넓혀가는 것에 설렙니다.
하지만 활동가 유형에도 극복해야 할 과제가 있습니다.
이 글에서는 활동가 유형의 성격적 특징이나 장점과 단점, 연애나 업무에서의 경향 등을 자세히 해설합니다.
또한 활동가 유형이 성장하기 위한 포인트나 궁합이 좋은 다른 유형에 대해서도 소개합니다.
자신이나 주변의 활동가 유형의 특성을 이해하고, 강점을 살리면서 과제를 극복하는 힌트를 얻을 수 있을 것입니다.
꼭 끝까지 읽어보시고, 활동가 유형의 매력과 가능성을 탐구해보세요.
※이 글은 16personalities 공식 사이트의 영어 페이지의 번역을 바탕으로 작성되었습니다.
이번에도 성격연구자이자 악역도감 저자인 토키와(@etokiwa999)가 해설해드리겠습니다.
※HEXACO-JP성격진단을 개발했습니다! MBTI보다 과학적 근거가 있습니다. 자세한 내용은 아래를 탭해주세요.
※이 글은 16personalities 공식 사이트의 영어 페이지의 번역을 바탕으로 작성되었습니다.
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目次
ENFP（활동가）의 장점과 단점
활동가（ENFP）의 장점
이 유형은 독창성과 유연성이 풍부합니다.
사려깊고 이해력이 있어, 타인의 관점을 존중합니다.
또한 열정적이고 에너지가 넘치는 성격으로, 사람들을 끌어당기는 카리스마가 있습니다.
구체적인 장점은 다음과 같습니다.
- 창조력과 상상력이 풍부
- 유연성이 있고 적응력이 높음
- 공감력이 있어 사람의 마음을 이해할 수 있음
- 사람을 끌어당기는 커뮤니케이션 능력
- 열정과 에너지가 넘침
활동가 유형은 주변에 활력을 주고 가능성을 넓혀주는 존재입니다.
팀워크를 중시하고, 멤버의 다양성을 존중합니다.
문제 해결에서는 참신한 아이디어를 제안하고, 긍정적인 자세로 임합니다.
활동가 유형의 독창성과 열정은 조직이나 사회에 큰 영향을 줄 수 있는 가능성을 품고 있습니다.
활동가（ENFP）의 단점
이 유형의 단점은 집중력 부족과 감정적 불안정함입니다.
새로운 아이디어에 쉽게 뛰어들어 목표를 잃어버리기 쉽습니다.
비판에 과민하고, 감정 조절이 서툰 면도 있습니다.
그 외에도 다음과 같은 단점을 들 수 있습니다.
- 현실적인 판단력이 부족
- 계획성이나 일관성이 부족
- 기한이나 약속을 지키는 것이 서툼
- 감정적이 되기 쉬운 경향이 있음
- 스트레스 내성이 낮음
활동가 유형은 자유분방한 성격 때문에 책임감이나 인내력에 과제를 안고 있을 수 있습니다.
또한 현실적인 제약을 무시하거나 세부사항을 경시하기 때문에 트러블에 휘말리기 쉬울 것입니다.
활동가 유형이 성장하기 위해서는 자기 관리 능력을 높이고 감정의 기복을 조절하는 것이 중요합니다.
자신의 단점을 인식하고 극복하려는 노력을 계속하는 것이 활동가 유형의 가능성을 최대한 끌어내는 열쇠가 될 것입니다.
ENFP（활동가）의 A와 T
ENFP-A（자신형）
열정적인 이상주의자. 자신감을 가지고 새로운 아이디어를 만들어내며, 타인에게 영감을 줍니다. 호기심이 왕성하여 다양한 가능성을 탐구하는 것을 즐깁니다.
인간관계를 중시하고, 깊은 유대를 맺는 것이 뛰어납니다. 창조성이 풍부하여 독창적인 해결책을 찾는 것이 능숙합니다. 유연성이 있어 변화에 빠르게 적응합니다.
에너지가 넘쳐 많은 프로젝트에 동시에 임할 수 있습니다. 열린 마음으로 새로운 경험을 환영합니다.
감수성이 높아 타인의 감정을 깊이 이해합니다. 자유를 사랑하며, 틀에 얽매이지 않는 삶의 방식을 선호합니다.
자세한 내용은 이 글을 참고하세요.
ENFP-T（신중형）
열정적인 이상주의자이지만, 자기 회의를 품기 쉬운 경향이 있습니다. 새로운 아이디어를 만들어내는 것은 능숙하지만, 그 아이디어의 가치를 의심하기도 합니다.
호기심이 왕성하지만, 한 가지 일에 계속 집중하는 것이 어렵다고 느끼는 경우가 있습니다.
인간관계를 중시하지만, 타인의 평가를 지나치게 신경 쓰기도 합니다. 창조성이 풍부하지만, 자신의 능력에 자신감을 갖지 못하는 경우도 있습니다.
유연성이 있는 한편, 결정을 내리는 데 시간이 걸릴 수 있습니다. 에너지가 넘치지만, 너무 많은 일을 떠맡아 스트레스를 느끼기도 합니다. 감수성이 높지만, 감정에 휘둘리기 쉽습니다.
운동가(ENFP)의 연애 관계 경향과 개선책
연애 경향
운동가 타입은 열정적이며, 로맨틱한 연애를 추구하는 경향이 있습니다.
파트너와의 깊은 유대감을 소중히 여기고, 상대의 감정을 이해하려고 노력합니다.
또한, 창조성을 발휘하여 관계에 신선함을 가져다주는 것을 좋아합니다.
운동가 타입의 연애 특징은 다음과 같습니다.
- 열렬하게 애정을 표현한다
- 파트너와의 마음의 소통을 중시한다
- 자극적이고 변화가 풍부한 관계를 추구한다
- 상대의 개성과 자유를 존중한다
- 이상적인 연애를 꿈꾸는 경향이 있다
한편, 운동가 타입은 현실적인 문제에 직면하면 환멸을 느끼기 쉬운 측면도 있습니다.
파트너와의 가치관 차이나 일상적인 의무로 고생하기도 할 것입니다.
운동가 타입이 충실한 연애 관계를 구축하려면, 현실을 받아들이는 유연성과 상대에 대한 배려가 필수입니다.
이상과 현실의 균형을 맞추는 것이 운동가 타입의 연애에서의 과제라고 할 수 있습니다.
연애에서 문제가 되는 때와 개선책
운동가 타입은 감정 표현이 풍부한 반면, 기분파인 면이 있습니다.
이것이 파트너와의 충돌을 불러오기도 할 것입니다.
또한, 자유를 추구하는 성격으로 인해 구속받는 것을 싫어합니다.
다음과 같은 문제가 발생하기 쉽다고 할 수 있습니다.
- 감정의 기복이 심하고 불안정해지기 쉽다
- 현실적인 책임을 회피하는 경향이 있다
- 파트너의 마음을 생각하지 않고 행동한다
- 자신의 자유가 제한되면 불만을 느낀다
- 반복적인 일을 싫어하고 게을러진다
이러한 문제를 개선하려면, 먼저 운동가 타입 자신이 자신의 특성을 이해하는 것이 중요합니다.
감정을 조절하는 기술을 익히고, 충동적인 행동은 삼가도록 합시다.
파트너와의 소통을 소중히 여기고, 상대의 입장에서 생각하는 습관을 기르는 것도 중요합니다.
서로의 자유를 존중하면서도 적절한 책임을 다할 수 있도록 균형을 맞추는 것이 운동가 타입의 연애 과제 해결로 이어질 것입니다.
운동가(ENFP)의 친구 관계 경향과 개선책
친구 관계 경향
운동가 타입은 사교적이며, 폭넓은 친구 관계를 구축하는 경향이 있습니다.
사람과의 만남을 즐기고, 다양한 가치관을 받아들입니다.
친구와의 깊은 유대감을 소중히 여기고, 상대의 감정에 공감하려고 노력합니다.
운동가 타입의 친구 관계 특징은 다음과 같습니다.
- 밝고 친근한 분위기를 가진다
- 친구의 개성을 존중하고 이해하려고 한다
- 정서적인 지원을 아끼지 않는다
- 자극적인 대화나 활동을 즐긴다
- 친구들로부터도 의지받고 사랑받는 존재다
그 한편으로, 운동가 타입은 친구 관계에서 표면적인 교제가 되기 쉬운 면도 있습니다.
많은 친구를 두다 보니, 개별적인 관계를 깊게 만들지 못하기도 할 것입니다.
또한, 자신의 감정에 휘둘리기 쉬워서 친구와의 약속을 지키지 못하거나 일관성이 부족할 수도 있습니다.
운동가 타입이 충실한 친구 관계를 구축하려면, 한 사람 한 사람과의 유대감을 소중히 여기고 신뢰 관계를 쌓는 노력이 필요합니다.
친구 관계에서 문제가 되는 때와 개선책
운동가 타입은 친구에게 과도한 기대를 하기 쉽습니다.
상대가 그 기대에 부응하지 못하면 실망하거나 불만을 품을 수 있습니다.
또한, 자신의 감정을 우선시하다 보니 친구의 마음을 생각하지 않고 행동하기도 할 것입니다.
다음과 같은 문제가 발생하기 쉽다고 할 수 있습니다.
- 친구에게 너무 맞춰서 자신을 잃는다
- 약속을 잊거나 시간을 지키지 못한다
- 친구의 고민에 과도하게 개입한다
- 자신의 감정을 조절하지 못한다
- 친구와의 관계를 과도하게 이상화함
이러한 문제를 개선하려면 먼저 활동가 타입 자신이 자신의 감정과 마주하는 것이 중요합니다.
자신의 감정을 객관적으로 바라보고, 컨트롤하는 기술을 익혀보세요.
또한, 친구 한 명 한 명과 진심으로 마주하고, 상대방의 감정을 존중하는 것도 중요합니다.
과도한 기대는 자제하고, 서로의 개성을 인정할 수 있는 관계를 구축하는 것이 활동가 타입의 친구 관계 문제 해결로 이어질 것입니다.
활동가(ENFP)의 자녀교육 경향과 개선책
자녀교육의 경향
활동가 타입은 아이의 개성을 존중하고, 창의성을 키우는 자녀교육을 추구합니다.
유연성을 가지고 접근하며, 아이의 감정에 공감하는 것을 소중히 여깁니다.
자유로운 환경을 제공하고, 아이의 가능성을 믿고 지원합니다.
활동가 타입의 자녀교육 특징은 다음과 같습니다.
- 아이의 관심사와 재능을 끌어냄
- 감정 표현을 소중히 여기고 공감함
- 자유로운 탐구정신을 존중함
- 창의적인 활동을 장려함
- 아이와의 마음의 소통을 중시함
그러나 한편으로 활동가 타입은 일관된 훈육이나 규칙을 세우는 것이 서툰 면도 있습니다.
아이에게 너무 관대해지거나 감정적으로 되는 경우도 있을 것입니다.
또한 현실적인 제한을 두는 것이 어려워, 아이가 자제력을 기르는 데 시간이 오래 걸리기도 합니다.
활동가 타입이 효과적인 자녀교육을 하려면 유연성과 규칙의 균형을 맞추는 것이 중요합니다.
자녀교육에서 문제가 되는 상황과 개선책
활동가 타입은 아이의 자유를 존중하다보니 필요한 훈육을 소홀히 하는 경우가 있습니다.
또한 감정적으로 되어 아이에게 적절한 지도를 하지 못하는 경우도 있을 것입니다.
아이의 관심사에 지나치게 맞춰주어 기본적인 학습습관이 형성되지 않는 경우도 있습니다.
다음과 같은 문제가 발생하기 쉽다고 할 수 있습니다.
- 일관된 훈육을 하지 못함
- 아이의 감정에 지나치게 휘둘림
- 현실적인 제한을 두지 못함
- 아이의 자제력을 키워주지 못함
- 기본적인 학습습관을 익히게 하지 못함
이러한 문제를 개선하려면 활동가 타입 자신이 감정을 컨트롤하고, 냉정하게 아이와 마주하는 것이 중요합니다.
아이의 자유를 존중하면서도 필요한 규칙은 세우도록 합시다.
또한 아이의 감정에 공감하면서도 적절한 지도를 하려고 노력하는 것이 중요합니다.
활동가 타입이 자신의 특성을 이해하고 균형 잡힌 자녀교육을 하는 것이 아이의 건강한 성장으로 이어질 것입니다.
활동가(ENFP)의 커리어 경향과 개선책
커리어의 경향
활동가 타입은 창의성과 인간관계를 활용할 수 있는 일에 적합합니다.
자유로운 발상으로 새로운 아이디어를 창출하고, 사람들을 끌어들이는 것을 잘합니다.
타인의 개성을 존중하고 팀워크를 중요시하여, 협조성이 요구되는 직장에서 능력을 발휘합니다.
활동가 타입에게 적합한 커리어의 특징은 다음과 같습니다.
- 창의적인 기획이나 개발에 관련된 일
- 사람과 접촉할 기회가 많은 대인 서비스업
- 유연성이 요구되는 프로젝트형 일
- 자유도가 높고 독창적인 아이디어를 활용할 수 있는 일
- 사회공헌도가 높은 비영리단체에서의 일
그러나 한편으로 활동가 타입은 규칙적인 일이나 세세한 작업이 서투른 면도 있습니다.
또한 자유분방한 성격으로 인해 조직의 일원으로 일하는 것에 답답함을 느낄 수도 있을 것입니다.
활동가 타입이 커리어를 쌓아나가는 데 있어서는 자신의 강점을 활용하면서도 약점을 보완하는 기술을 익히는 것이 중요합니다.
커리어에서 문제가 되는 상황과 개선책
활동가 타입은 관심 가는 대로 일을 선택하는 경향이 있습니다.
그래서 장기적인 커리어 계획을 세우는 것이 서투르고, 안정성이 부족할 수도 있습니다.
또한 반복적인 업무나 세세한 작업에 집중력이 지속되지 않아 일의 질이 떨어질 수도 있을 것입니다.
다음과 같은 문제가 발생하기 쉽다고 할 수 있습니다.
- 현실적인 커리어 계획을 세우지 못함
- 하나의 일에 쉽게 질려하며, 곧바로 바꿔버린다
- 마감일이나 규칙을 지키는 것이 서툴다
- 세부사항에 대한 집착이 부족하다
- 조직 내에서 자신의 자리를 찾지 못한다
이러한 문제들을 개선하려면, 운동가 타입 자신이 자신의 커리어 비전을 명확히 하는 것이 중요합니다.
자신의 강점과 약점을 파악하고, 장기적인 목표를 설정합시다.
또한, 서툰 작업도 착실히 해내는 인내력을 기르는 것이 중요합니다.
조직 내에서는 자신의 역할을 찾아내고, 타인과 협력하는 자세를 갖는 것이 요구됩니다.
운동가 타입이 자신의 특성을 이해하고, 계획적으로 스킬업하는 것이 커리어 형성의 열쇠가 될 것입니다.
운동가（ENFP）의 업무 경향과 개선책
업무 경향
운동가 타입은 창조성과 커뮤니케이션 능력을 활용할 수 있는 일에 적합합니다.
새로운 아이디어를 창출하고, 주변을 끌어들이는 힘이 있습니다.
사람과의 관계를 소중히 여기며, 팀워크를 중시하는 경향이 있습니다.
운동가 타입의 업무 특징은 다음과 같습니다.
- 아이디어 창출이나 기획 수립이 뛰어나다
- 사람과 관계하는 일에서 힘을 발휘한다
- 유연성이 있어 상황에 맞춰 대응할 수 있다
- 독자적인 시각으로 문제 해결에 임한다
- 팀을 하나로 모으고, 사기를 높인다
한편, 운동가 타입은 루틴 업무나 세심한 작업이 서툰 면도 있습니다.
또한, 자유분방한 성격으로 인해 규칙이나 마감일을 지키기 어려운 경우도 있을 것입니다.
운동가 타입이 업무에서 힘을 발휘하려면, 자신의 강점을 활용하면서 약점을 극복하는 노력이 필요합니다.
업무에서 문제가 되는 때와 개선책
운동가 타입은 관심이 향하는 대로 업무를 진행하는 경향이 있습니다. 그 때문에 우선순위를 정하는 것이 서툴러 마감일에 맞추지 못하는 경우가 있습니다.
또한, 세부사항에 대한 집착이 부족해 품질 저하를 초래하기도 합니다. 다음과 같은 문제가 생기기 쉽다고 할 수 있습니다.
- 계획성이 부족하며, 일정 관리가 서툴다
- 현실적인 판단력이 부족하다
- 자신의 감정에 휩쓸리기 쉽다
- 비판에 과도하게 반응해버린다
- 루틴 업무에 쉽게 질린다
이러한 문제들을 개선하려면, 운동가 타입 자신이 자기관리 능력을 높이는 것이 중요합니다. 우선순위를 명확히 하고, 계획적으로 업무를 진행하는 습관을 만듭시다.
또한, 객관적인 시각을 갖고, 현실적인 판단력을 기르는 것도 중요합니다.
감정을 컨트롤하고, 건설적인 비판을 받아들이는 자세도 필요할 것입니다. 운동가 타입이 자신의 특성을 이해하고, 약점을 극복하는 노력을 계속하는 것이 업무에서의 성공으로 이어집니다.
자신다움을 발휘하면서, 균형 잡힌 업무 스타일을 확립하는 것이 운동가 타입의 과제이자 목표라고 할 수 있습니다.
운동가（ENFP）와 궁합이 좋은 타입
궁합이 좋은 타입, N이 포함된 사람
운동가 타입과 궁합이 좋은 것은 직관（N）경향이 강한 타입의 사람입니다.
추상적인 개념이나 가능성을 탐구하는 것을 좋아하기 때문에, 운동가 타입과 비슷한 감성을 가지고 있습니다. 서로의 창조성을 자극하며, 깊은 토론을 즐길 수 있을 것입니다.
특히, 다음과 같은 타입과의 궁합이 좋다고 할 수 있습니다.
- INFJ（옹호자）
- INTJ（건축가）
- ENFJ（주인공）
- ENTP（발명가）
이러한 타입들은 운동가 타입과 마찬가지로 직관（N）이 우위인 기능입니다. 추상적인 사고를 좋아하며, 새로운 아이디어를 창출하는 것에 기쁨을 느낍니다.
운동가 타입과 함께 창조적인 프로젝트에 임하거나, 깊은 통찰을 공유하는 것으로 서로의 성장을 촉진할 수 있을 것입니다.
궁합이 좋은 타입, F가 포함된 사람
ENFP와 궁합이 좋은 것은 감정(F) 성향이 강한 타입의 사람입니다.
감정을 소중히 여기고 인간관계를 중시하는 점에서 ENFP와 공통점이 있습니다.
서로의 마음을 이해하며 깊은 유대를 쌓을 수 있을 것입니다.
특히 다음과 같은 타입과의 궁합이 좋다고 할 수 있습니다.
- INFJ(옹호자)
- ENFJ(주인공)
- INFP(중재자)
- ISFP(모험가)
이러한 타입들은 ENFP와 마찬가지로 감정(F)이 우세한 기능입니다.
사람들의 마음과 가치관을 중시하고 조화로운 관계를 구축하는 것을 소중히 여깁니다.
ENFP와 함께 감정표현이 풍부한 소통을 즐기거나 사람들을 위해 무언가를 성취함으로써 서로의 마음을 채울 수 있을 것입니다.
감정적 공감능력이 높아 ENFP의 감정 기복을 이해하고 지원할 수 있습니다.
또한 ENFP의 창조성과 열정을 받아들이고 이를 키우는 환경을 제공할 수도 있을 것입니다.
반면 ENFP도 상대방의 감정에 공감하며 배려심을 가지고 대할 수 있습니다.
운동가(ENFP)의 요약
운동가 타입은 창조성과 열정을 가지고 세계와 관계를 맺는 매력적인 성격 타입입니다.
독특한 발상력과 유연성을 무기로 새로운 아이디어를 만들어내고 주변을 끌어들이는 힘이 있습니다.
인간관계를 소중히 여기고 타인의 개성을 존중하는 자세는 팀워크를 촉진하는 데 없어서는 안 될 요소입니다.
운동가 타입의 장점을 활용하면 다양한 분야에서 활약할 수 있을 것입니다.
한편으로 운동가 타입에게는 극복해야 할 과제도 있습니다. 감정 조절이나 현실적 판단력, 자기관리 능력 등은 성장의 포인트라고 할 수 있습니다.
자신의 특성을 이해하고 약점을 보완하는 스킬을 습득하는 것이 운동가 타입의 가능성을 최대한 끌어내는 열쇠가 됩니다.
연애나 친구관계, 육아 등의 상황에서도 운동가 타입은 독특한 매력을 발휘합니다. 상대방의 마음에 공감하고 창조적인 아이디어로 관계를 깊게 만드는 힘이 있습니다.
다만 감정에 너무 휩쓸리거나 현실적인 제한을 두지 못하는 경우도 있기 때문에 균형을 맞추는 것이 중요합니다.
경력이나 업무에 있어서는 운동가 타입의 창조성과 의사소통 능력이 강점이 됩니다.
자유로운 발상으로 새로운 아이디어를 만들어내고 주변을 끌어들이는 힘은 다양한 직종에서 요구되는 스킬입니다.
독특한 매력을 최대한 활용하며 주변과의 협조성을 유지하면서 자신의 가능성을 추구해 나가는 것이 운동가 타입의 사명이라고 할 수 있을 것입니다.
보충
16personalities의 나쁜 점 “과학적 근거가 약함”
16personalities(16가지 성격유형 진단)는 과학적 근거 면에서 문제를 안고 있다고 할 수 있습니다.
먼저 동료심사 논문의 수가 적고 학술적 뒷받침이 부족합니다.
또한 통계 처리 방법에도 의문이 남습니다.
특성을 연속적인 수치가 아닌 타입으로 분류하는 점도 과학적 타당성 관점에서 문제시되고 있습니다.
더 나아가 성격과 학력이나 수입, 뇌기능, 유전적 요인 등과의 연관성에 대해서도 충분한 증거가 제시되지 않은 것이 현실입니다.
16personalities의 좋은 점 “응답 수(데이터)가 많고 유명함”
한편 16personalities(16가지 성격유형 진단)에는 큰 장점도 있습니다.
첫 번째는 방대한 응답 데이터를 축적하고 있다는 점입니다. 많은 사람들이 16personalities 진단에 참여하고 있기 때문에 데이터의 신뢰성은 혹시 높을지도 모릅니다.
또한 한국 아이돌이 응답하여 알렸거나 연애 매칭 앱에서도 주목받고 있는 등 일반인들에게 상당히 보급되어 있습니다.
이 점은 16personalities 성격진단이 다른 성격진단에 비해 유리한 점이라고 할 수 있을 것입니다.
16personalities와 다른 성격진단과의 차이 “MBTI”
16personalities(16가지 성격유형 진단)는 MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)와 빅파이브를 기반으로 만들어졌습니다.
엄밀히 말하면 16personalities와 MBTI는 별개입니다.
MBTI는 융의 심리학적 유형론을 바탕으로 개발된 성격진단 도구입니다.
16personalities는 MBTI의 4가지 지표(E외향-I내향, S감각-N직관, T사고-F감정, J판단-P인식)을 채용하면서 아이덴티티(A와 T)라는 지표의 추가, 독자적인 질문 항목·평가 기준을 설정하고 있습니다.
다만, 이분법의 근거 부족 등 16personalities 역시 과학적 뒷받침의 약함을 안고 있습니다.
16personalities와 다른 성격진단과의 차이점 “빅파이브”
빅파이브(Big Five)는 성격심리학에서 가장 유력한 특성 이론 중 하나입니다.
빅파이브는 개방성, 성실성, 외향성, 협조성, 신경성 경향의 5가지 특성을 측정합니다.
또한 빅파이브가 특성을 연속적인 수치로 평가하는 것(예: 외향성 3.5)에 반해, 16personalities나 MBTI는 유형 분류(예: 외향적인가 내향적인가 둘 중 하나)를 사용하는 점도 큰 차이입니다.
더욱이 오래전부터 연구되어 왔으며 논문 수도 많고, 학력이나 소득, 뇌나 유전 등 다른 분야에서도 많은 연구가 진행되고 있습니다. 빅파이브가 비교적 과학적 뒷받침이 강하다고 할 수 있습니다.
참고로 빅파이브의 4가지 요소와 MBTI의 상관관계를 보여주는 논문도 존재합니다.
16personalities와 다른 성격진단과의 차이점 “HEXACO”
HEXACO(HEXACO Personality Inventory)는 빅파이브를 확장한 6차원의 성격 모델입니다.
HEXACO는 정직-겸손, 정서성, 외향성, 협조성, 성실성, 개방성의 6가지 특성을 측정합니다.
빅파이브에 정직-겸손의 차원을 추가함으로써 성격의 어두운 면(과 밝은 면) 등 더욱 광범위한 성격 특성을 파악하고자 하고 있습니다.
이것 역시 빅파이브와 마찬가지로 16personalities나 MBTI에 비해 논문 수가 많은 등 과학적 뒷받침이 비교적 강하다고 할 수 있습니다.
작가 겸 감수자: 토키와 에이스케
성격심리학 연구자 / 주식회사 SUNBLAZE 대표
어린 시절 빈곤·학대 가정·따돌림·부등교·중퇴 등 사회문제의 당사자로 자랐다. 사회문제를 10년간 연구하여 자유국민사에서 《악인도감》을 출간. 그 후에도 사회문제와 악인이 생기는 결정요인(직업·교육·건강·성격·유전·지역 등)을 재야에서 연구하며, 동료평가 저널 논문 2편 게재(Frontiers in Psychology, IEEE Access). 사회문제 발생 예측을 목표로 하고 있다. 凸凸凸凹(WAIS-Ⅳ).
전문 분야: 성격심리학 / 빅 파이브 / HEXACO / MBTI / 사회문제 예측
연구자 프로필: ORCID / Google Scholar / ResearchGate
SNS·저서: X (@etokiwa999) / note / Amazon 저자 페이지